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एचडीए श्रमिकों ने ₹15,000 मासिक वेतन की मांग की

कर्वार में AIUTUC से संबंधित ASHA श्रमिकों ने मंगलवार को जिला पंचायत मुख्य कार्यकारी अधिकारी के कार्यालय के सामने विरोध प्रदर्शन किया। इस प्रदर्शन की एक राज्यव्यापी हफ्ते की श्रृंखला का हिस्सा था, जिसमें उन्होंने न्यूनतम ₹15,000 मासिक वेतन और समय पर प्रोत्साहन व सम्मान राशि भुगतान की मांग की।

मांगों में तकनीकी सहायता और भुगतान शामिल

विरोध प्रदर्शनकारियों ने यह भी कहा कि बिना उपयुक्त डिवाइस और तकनीकी सहयोग के उन्हें मोबाइल फोन या डिजिटल एप्लिकेशन के इस्तेमाल के लिए बाध्य नहीं किया जाना चाहिए। AIUTUC के मानद सलाहकार गंगाधर बडिगर ने बताया कि पिछले नौ वर्षों में राज्य सरकार ने ASHA श्रमिकों की सम्मान राशि केवल ₹1,500 बढ़ाई है, जबकि जीवनयापन की लागत में काफी वृद्धि हुई है।

उन्होंने कहा कि प्रोत्साहन भुगतान और सम्मान राशि लगभग एक वर्ष से विलंबित हैं, जिससे श्रमिकों को आर्थिक कठिनाइयों का सामना करना पड़ रहा है। प्रदर्शनकारियों ने मांग की है कि राज्य की सम्मान राशि और केंद्र के प्रोत्साहन को मिलाकर न्यूनतम ₹15,000 प्रति माह तय किया जाए।

डिजिटल दस्तावेजीकरण पर असंतोष

जिला अध्यक्ष पद्मा चालावडी ने बताया कि ASHA श्रमिकों को ‘समस्ता’ एप्लिकेशन का उपयोग करने के लिए मजबूर किया जा रहा है, जबकि कई श्रमिकों के पास मोबाइल फ़ोन भी नहीं हैं और तकनीकी तथा सर्वर संबंधी समस्याएं सामने आ रही हैं।

उन्होंने कहा कि डिजिटल दस्तावेजीकरण ने ASHA श्रमिकों का कार्यभार बढ़ा दिया है, जिन्हें भौतिक और डिजिटल दोनों प्रकार के रिकॉर्ड बनाए रखने पड़ते हैं। “ASHA कार्यकर्ता तकनीक के विरोधी नहीं हैं, लेकिन उपयुक्त उपकरण और तकनीकी सहायता प्रदान की जानी चाहिए,” उन्होंने कहा।

जिला स्वास्थ्य अधिकारी संजय डोड्डमानी ने ज्ञापन प्राप्त करते हुए आश्वासन दिया कि ASHA श्रमिकों को समस्ता एप्लिकेशन के इस्तेमाल के लिए मजबूर नहीं किया जाएगा।

जिला पंचायत के उप सचिव अल्ला बख्श ने बताया कि श्रमिकों की अन्य मांगों पर चर्चा के लिए बैठक बुलाई जाएगी। उन्होंने स्वास्थ्य विभाग अधिकारियों को निर्देश दिया कि वे उठाए गए कदमों के बारे में रिपोर्ट बैठक से पहले प्रस्तुत करें।

यह प्रदर्शन ASHA श्रमिकों की बढ़ती आर्थिक समस्याओं और डिजिटल कार्यभार से जुड़ी असुविधाओं को उजागर करता है। इन मांगों पर राज्य सरकार की प्रतिक्रिया से भविष्य में ASHA वर्ग की वित्तीय स्थिरता और कार्यसुविधा में सुधार की उम्मीद की जा सकती है।

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